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産業医の残業時間

産業医として仕事をしていく際に、残業が出てくる場合もあります。残業というのはある一定の範囲内で行なわれていくことが必要であり、それは産業医師であっても同じであると言えます。どのような業務量になっていくのか、どのような業務が多くなっていくのかというのは職場によって違ってくると言えるでしょう。 通常の病院のように不規則な仕事環境にならないこともあれば、当然残業によって業務を遂行していく場合もあると言えるでしょう。病院とは違う大変さというのはありますが、残業をできるかぎり少なくできるような職場環境を維持していく、またそのような職場を選んでいくことは必要になると言えるでしょう。

残業時間としては、一日3時間ほど発生してしまったりすることも当然あります。この残業時間ということについても、職場によって大きな違いがあると言えるでしょう。 そのため転職をしていくにしても、就職をしていくにしても、残業がどれくらいあるのかをしっかりと把握しておく必要はあるでしょう。

産業医の職場環境が極端に悪くなってしまうということはあまりないようですが、だからと言って絶対職場環境が良いと考えてしまうのもあまり良くありません。職場環境について関心を持っていくことができなければ、気持ちの良い仕事をすることは難しくなってしまうでしょう。 産業医として仕事をしていく場合、その会社や企業の従業員と面談をしていくこともあると言えます。 そのような産業医が、健康を害してしまったり、メンタル面が弱ってしまうことになると、適切なアドバイスをすることは難しくなってしまうでしょう。しっかりと自分の健康管理をしていくことも産業医にとって重要な要素になります。

また残業が多いという場合に、その環境を改善していくというのも、産業医にとって重要な仕事になる場合もあります。残業によって、従業員によって健康を害してしまうようなことがあればより一層しっかりと活動をしていくことが必要になります。

どうしても残業というのは出てきてしまう可能性はありますが、できる限り少なくしていく努力や、効率の工夫というのは必要になるでしょう。どうしても多くなってしまうという場合には、しっかりと職場の責任者と話をしていったり、改善をしていくことは必要になるでしょう。 産業医自身の残業ということについても、しっかりと産業医は関心を持っておく必要はあるでしょう。

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